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笔下文学 www.bxwxx.com,阳谋无错无删减全文免费阅读!

蓉的碰头应该说还算成功,本来他准备和陈晓蓉碰头之后,立刻就召开班子会议。

    但是他灵机一动,觉得召开班子会议大家都是第一次见面,开会肯定会比较拘束,这种会议开起来肯定也收不到什么实际效果。

    另外,唐俊仔细揣摩班子里这些人的心思,大抵都应该是一种审视观望的态度,甚至有个别人还是忐忑的心情。

    这其实是人之常情,一个单位忽然来了新领导,而且这个领导又是从上面空降下来的,谁内心能平静得心如止水?

    另外,澧河县开发区的建设去年也是步子迈得相当大的,本来开发区一共只有十几个人,去年一下扩充到现在这个规模。

    基本上班子成员多数也是新人,也都是刚来开发区不足一年的干部。

    开发区是未来澧河县发展的重点,这是开发区大家觉得骄傲的地方,同时,过去一年开发区的发展不怎么顺利,压力很大,领导对开发区的工作非常的不满意,这又是大家倍感压力的地方。

    所以可以想象开发区的这些人基本上都要盯着新领导,看新领导来了之后会有一些什么举措,会有一些什么政策,是不是有能力扭转乾坤?

    唐俊心中有了这个揣摩,便决定先不开大会,而是单独约谈,先把党委班子这几个人接触一下,通过单独谈话这种形式来和大家把关系搞熟悉。

    干一把手唐俊还是比较有经验的,唐俊总结的经验就是一定要把班子团结好,而要团结好班子就一定要先把班子里的几个人性格给摸透。

    要根据下面的人不同的风格,给他们安排不同的工作,同时对他们也要采用不同的策略,团结班子不是一句话的事情,而是一定动脑筋,想办法,要充分发挥领导的艺术……

    唐俊单独约谈班子里的干部,让澧河县开发区办公楼一个上午都处在非常寂静之中。

    说句实在话,这种单独约谈真的会给人压力,比如几个班子成员都去找到了陈晓蓉,也是想从陈晓蓉口里多了解一些唐俊的信心,尽量让自己做到心里有底,有的放矢。

    能进入开发区班子的人,基本上都是公务员中比较优秀的人,也都是领导干部,只是唐俊是高配的书记,是处级干部,单单这个级别就让他们高山仰止。

    而且一般来说领导的单独谈话都是很重要的考察机会,如果说应对不当给领导心中留下了不好的印象,以后在工作上可能就会被疏远,这是很多人经历过的教训。

    “你们不要紧张,唐书记是刚刚走马上任不了解情况,所以想单独和大家聊一聊,希望从多方面,全方位的来了解一下我们开发区工作的情况……”陈晓蓉对他们道。

    “主任,我们能不紧张吗?新领导一上任,直接就单独谈话,是不是领导对我们的工作很不满啊,准备拿我们某些人开刀了?”

    副书记陈明咧嘴说道。

    虽然陈明是副书记,按照排名来说在班子里面他排在第三位,但是他的年纪比较年轻,更关键的是他只是副科级干部,而唐俊是处级干部,这中间的跨度实在太大了。

    所以他也有点顾不得自己的形象,放下了矜持,把内心的忐忑都流露出来了。

    “我们的唐书记很年轻,比陈明还小一岁多!但是我可跟你们讲,人家可是什么大场面都见过的!当年是干过多年一把手的!

    今天他跟我谈话的时候,思路清晰,条例清楚!待会儿你们和他谈话的时候不要吹牛,不要耍小聪明,这一点最重要,最关键!”陈晓蓉终于说了一点“干货”出来。

    一帮人连连点头,本来有几个年纪大一点的干部不算紧张,但是听陈晓蓉这么一讲,他们心理又忽然有点忐忑了。

    唐俊年轻,这是他们有点心理优势的地方,但是听陈晓蓉讲别看人家年轻,人家实实在在的有东西,而且听陈晓蓉的口吻,好像来者不善,估计陈晓蓉刚才就被施加了压力了,尼玛这待会儿谈话自己会不会顶不住呢?

    这种情况其实就是信息不对称,唐俊的信息他们知道得很少,但是他们的信息唐俊似乎可以通过各方面打听,说不定他之前就已经问过陈晓蓉了。

    这种谈话不知己知彼,而且谈话的内容他们也决定不了,领导想谈什么那由得了他们吗?

    而且关键还有一点,那就是领导通过这一次谈话,他要达到什么目的呢?

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